北自所懷揣夢想的奮斗者,
以強企報國的高遠(yuǎn)志向為刃,以精益求精的匠心底色為墨,
與企業(yè)發(fā)展的脈搏同頻共振、共生共榮,雕琢出不凡篇章。
每一段交織著汗水與成長的奮斗故事,
都是北自所發(fā)展歷程中最珍貴的注腳。
即日起,《我的奮斗故事》將在前期征集的故事中進(jìn)行摘選,分期呈現(xiàn)北自所奮斗者群像,厚植“奮斗創(chuàng)造幸?!蔽幕颍c燃接續(xù)前行的精神火種,激發(fā)全體職工干事創(chuàng)業(yè)熱情,譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇!
此期宣傳人物均為曾榮獲公司先進(jìn)工作者和集團(tuán)青年崗位能手等榮譽的先進(jìn)個人。
一、擎創(chuàng)新之旗,行增效之道——電物理事業(yè)部劉曙光
推動團(tuán)隊向“創(chuàng)新高地”轉(zhuǎn)型。2023年夏天,一道緊急的國家重大攻關(guān)任務(wù)發(fā)布,研究內(nèi)容與電物理事業(yè)部工作十分契合,他主動請纓“揭榜掛帥”,每天帶頭工作至深夜,在三周的極限時間完成任務(wù),不負(fù)眾望擔(dān)負(fù)了這份光榮使命。
賦能裝備向“增效延壽”升級。為攻克涂層與基材結(jié)合力不足的技術(shù)難題,他研讀了大量國內(nèi)外文獻(xiàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊連續(xù)數(shù)周扎根在實驗室,反復(fù)進(jìn)行涂層成分比例優(yōu)化與工藝調(diào)試,最終形成了一套滿足全新指標(biāo)要求的工藝路線。
助力品牌向“科技領(lǐng)航”邁進(jìn)。作為電物理黨支部宣傳委員,他始終不忘職責(zé),積極宣傳和推廣事業(yè)部雙束業(yè)務(wù)。從單純業(yè)務(wù)交流到黨建引領(lǐng)結(jié)合,一次次的交流、推廣讓“共筑雙束”黨建品牌更加響亮。
二、用巾幗力量做創(chuàng)新?lián)?dāng)者與團(tuán)隊貼心人——冶金事業(yè)部羅茜
初露鋒芒,機(jī)械設(shè)計顯身手。面對復(fù)雜的設(shè)計任務(wù),她從不畏懼,設(shè)計作品不僅結(jié)構(gòu)精巧,而且性能穩(wěn)定,贏得一致好評。在脫脂線、電解脫脂線等重大項目中,她擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人的重任,面對項目實施中的種種難題,她沉穩(wěn)應(yīng)對,高質(zhì)量制定出解決方案。
創(chuàng)新驅(qū)動,青年創(chuàng)意展風(fēng)采。她積極主動參與公司和集團(tuán)舉辦的各類創(chuàng)新創(chuàng)意大賽,申請了多項實用新型專利和發(fā)明專利,發(fā)表了數(shù)篇核心期刊論文,帶領(lǐng)團(tuán)隊多次斬獲佳績。從第一屆青年創(chuàng)新創(chuàng)意大賽的一等獎,到后續(xù)多次獲得的三等獎,每一次獲獎都是對她創(chuàng)新精神的肯定。
服務(wù)大局,工會活動展擔(dān)當(dāng)。在繁忙的工作之余,作為冶金分工會的宣傳委員,協(xié)同其他委員積極策劃組織一系列豐富多彩的活動。同時,還密切關(guān)注青年員工的需求和動向,盡自己所能為青年服務(wù),成為了大家信賴的“知心姐姐”。
三、踏遍現(xiàn)場追進(jìn)度,深耕細(xì)節(jié)鑄精品——機(jī)器人事業(yè)部王松
不積跬步,無以至千里。他年均出差200余天,穿梭于各個項目之間,最多時1天輾轉(zhuǎn)了3家客戶單位、6個項目現(xiàn)場。對安裝調(diào)試階段的項目,通過現(xiàn)場每日點檢會、進(jìn)度會抓重點,與客戶保持有效溝通。
突破創(chuàng)新,未來可期。在太重項目中,現(xiàn)場施工條件極為惡劣。作為項目經(jīng)理,要保證30天內(nèi)完成8條產(chǎn)線安裝調(diào)試工作,面臨多方面的壓力與挑戰(zhàn),他深入一線,做好精細(xì)化管理,有效解決現(xiàn)場復(fù)雜調(diào)度的難題,保證了項目如期完成。
干字當(dāng)頭,奮發(fā)有為。項目安調(diào)期間正值盛夏酷暑,經(jīng)常滿身大汗,工作服濕了又干,干了又濕;試運行期間正值數(shù)九嚴(yán)寒,手和臉經(jīng)常被凍得通紅,白天進(jìn)行產(chǎn)線試生產(chǎn),晚上產(chǎn)線優(yōu)化調(diào)試到深夜,保證項目進(jìn)度按期完成。
四、技術(shù)突破、堅守敬畏、團(tuán)隊賦能的三維成長路——北自科技楊驍
知行合一,以創(chuàng)新突破技術(shù)壁壘。初入職場,他堅持白天扎根車間調(diào)試設(shè)備、驗證算法,晚上研讀物流技術(shù)文獻(xiàn),僅用三個月完成從學(xué)生到工程師的蛻變。2020年作為某智能倉儲項目控制系統(tǒng)負(fù)責(zé)人,他采取有效措施積極化解壓力,每次調(diào)試都如同精密手術(shù),最終成功將精度提升至±0.3毫米。
淬火成鋼,用堅守鑄就品質(zhì)豐碑。年均260天出差量背后,是與設(shè)備為伴的日日夜夜。承擔(dān)首個化纖自動化項目期間,面對客戶春節(jié)前投產(chǎn)要求,以及陌生工藝流程與繁重任務(wù)的雙重挑戰(zhàn),他和團(tuán)隊成員裹著軍大衣在控制柜旁調(diào)試程序,連續(xù)73天堅守現(xiàn)場,嚴(yán)格把控項目質(zhì)量,最終獲得外方專家由衷贊許。
授業(yè)解惑,以管理賦能團(tuán)隊成長。作為部門技術(shù)骨干兼部長助理,他始終將團(tuán)隊建設(shè)視為重要職責(zé),總結(jié)提煉出“三維成長法”,定期組織技術(shù)沙龍搭建知識共享平臺。在他的帶動下,6名新員工在三年內(nèi)成長為能獨立負(fù)責(zé)項目的技術(shù)骨干。
當(dāng)晨光掠過他們年輕的面龐,當(dāng)汗水浸透工裝下挺拔的脊梁,這些在科研生產(chǎn)一線沖鋒在前的身影,用銳氣打破定式,用執(zhí)著改寫不可能。他們帶著“初生牛犢”的闖勁,在精密儀器前練出穩(wěn)如磐石的手;揣著“敢為人先”的勇氣,在生產(chǎn)線旁啃下最難啃的硬骨頭。在一次次勇挑大梁的任務(wù)中,他們揮灑青春、貢獻(xiàn)智慧,書寫與企業(yè)共成長的榮光。
北京機(jī)械工業(yè)自動化研究所有限公司(以下簡稱北自所)創(chuàng)建于1954年,是原機(jī)械工業(yè)部直屬的綜合性科研機(jī)構(gòu),1999年轉(zhuǎn)制為中央直屬大型科技企業(yè),現(xiàn)隸屬于國資委監(jiān)管的中國機(jī)械科學(xué)研究總院集團(tuán)有限公司。...
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